《做最好的自己》是2005年人民出版社出版的圖書，作者是李開復(fù)。該書用了近百個真實案例，闡述如何運用“成功同心圓”法則選擇自己的價值觀，闡述如何運用自己的智慧。

　　【內(nèi)容簡介】

　　在生活中，有競爭也有合作。在學(xué)校生活中也不例外，有很多人會只顧競爭，一味的羨慕學(xué)習(xí)好的人，總想成為像那些人一樣優(yōu)秀的人，但誰又真正努力想過：人的一生應(yīng)當(dāng)怎樣度過。

　　在這本書里的許多想法都是作者在過去的文章或信函中表達過的。而且，如果由職業(yè)作家來寫本書，語言以及文字一定能更加流暢、更加生動。但是，作者自己總有一種提筆寫作的沖動，因為作者相信自己在青年一代中有一定的影響力，作者希望能盡力幫助他們。

　　作者深信，讀者無法理解說教或難以產(chǎn)生共鳴的案例是不可能被讀者接受的。在年輕人看來，發(fā)生在成功者身邊的故事最值得學(xué)習(xí)和品味，最容易從中汲取經(jīng)驗和教訓(xùn)。如果說作者的寫作還有某些特點可循的話，那就是，作者更傾向于用縝密的邏輯和真實的案例來闡釋成功的秘訣。雖然這本書不是一本自傳，但是在本書中，也有許多發(fā)生在作者身上的有意思和價值的事情。

　　李開復(fù)說：“把這本書獻給我深愛的祖國，獻給渴求進步的青年一代，因為我深信：惟有更多的青年找到了自信和快樂，找到了真正屬于自己的成功之路，中華民族才能夠擁有更加輝煌的未來�！�

　　【書評】

　　若干年后，人們尊敬的不僅是他的科學(xué)貢獻、事業(yè)成就，更有他對青年一代的熱忱、愛心和奉獻。

　　——宋健(中華人民共和國前國務(wù)委員)

　　我們一直在尋找一位擁有卓越的技術(shù)才能、領(lǐng)導(dǎo)能力、熱愛中國、深刻理解Google價值觀(尤其要正直和誠信)的特殊人才。非常幸運，我們在李開復(fù)身上發(fā)現(xiàn)了這些優(yōu)秀品質(zhì)。

　　——賽吉·布林、拉里·佩吉(美國Google公司的共同創(chuàng)始人)

　　我第一次返回美國蘋果公司的時候，有人說李開復(fù)是我錯過的最優(yōu)秀的技術(shù)天才。于是，我打電話告訴開復(fù)，無論什么時候，只要他愿意，蘋果公司都歡迎他回來。

　　——史蒂夫·喬布斯(美國蘋果公司原總裁)

　　李開復(fù)是我所見過的、最有激情地推動中國教育體制發(fā)展的人。他的激情和卓越的遠見正是中國走向世界前列，成為世界強國所需要。

　　——郭鶴年(馬來西亞嘉里集團和香格里拉控股公司董事長)

　　李開復(fù)是少數(shù)深諳中美文化的人士之一。他深受政府、媒體，特別是中國學(xué)生的尊敬。在中國即將崛起的過程中，他將會發(fā)揮重要的作用。

　　——約翰·桑頓(美國高盛公司前總裁)

　　【編輯推薦】

　　本書由Google公司中國區(qū)總裁李開復(fù)創(chuàng)作而成，用了近百個真實案例，來闡述如何運用“成功同心圓”法則選擇自己的價值觀，闡述如何運用自己的智慧，“選擇做一個融會中西的國際化人才”，最終說明“成功就是做最好的自己”。這些案例當(dāng)中，有李開復(fù)自己的成敗得失，也有如比爾·蓋茨一般顯赫人物的故事。

　　書中講到：“每一個人都有自己的特長和潛質(zhì)，在多元化成功的模型中，只要主動選擇，每一個人都有成功的機會�！�。我們只有做最好的自己。才能不斷的超越自我，這樣才會不斷地取得成功。

　　【作者簡介】

　　李開復(fù)，祖籍四川，1961年12月出生于臺灣。11歲赴美求學(xué)，1988年獲得卡內(nèi)基·梅隆大學(xué)計算機系博士學(xué)位，并留校任教。他所開發(fā)的世界上第一個“非特定人連續(xù)語音識別”系統(tǒng)，被美國《商業(yè)周刊》評為1988年最重要的科學(xué)發(fā)明之一。而他開發(fā)的“奧賽羅”人機對弈系統(tǒng)，于1988年擊敗了曾獲世界冠軍的國際象棋大師。他還是美國電氣和電子工程師協(xié)會院士。

　　李開復(fù)博士先后在蘋果公司、SGI公司擔(dān)任要職。1998年，他加盟微軟公司。親手創(chuàng)辦了微軟中國研究院(后更名為微軟亞洲研究院)。2000年，升任微軟公司的全球副總裁。隨后成為比爾·蓋茨的七個高層智囊之一。

　　2005年7月19日，李開復(fù)博士被Google公司任命為全球副總裁兼中國區(qū)總裁。

　　2009年9月李開復(fù)博士在中國北京創(chuàng)立創(chuàng)新工場。