校產(chǎn)科、考核辦工作計劃
一、教學工作
1、本學期,我努力改進教育教學思路和方法,切實抓好教育教學的各個環(huán)節(jié),認真引導學生理解和鞏固基礎(chǔ)知識和基本技能,使得學生從學習態(tài)度和學習方法上都有明顯的進步,取得應有的成績。工作態(tài)度端正、認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,精心鉆研教材及試題,落實常規(guī),確保教學質(zhì)量。并嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,順利完成教育教學任務。
2、加強理論學習。理論是行動的先導。為了加深對新課程的認識和了解,我要積極學習新課程改革的相關(guān)理論,仔細研究新的課程標準,及時更新自己的大腦,以適應新課程改革的需要。同時積極和同行們交流。
3、關(guān)心愛護學生,積極研究學情。教學工作不僅僅要落實常規(guī),還要因地制宜,與時俱進,針對學生的具體情況采取相應的措施與辦法,關(guān)注每一個學生,關(guān)注每一節(jié)課堂,關(guān)注每一個環(huán)節(jié),從小處著眼,從細處著手。既要有利于教學質(zhì)量的提高,又要有利于學生身心的健康發(fā)展。
二、校產(chǎn)工作
本學期,校產(chǎn)科堅持全心全意為師生服務的基本宗旨,努力提升為師生服務的水平,使工作做到服務至上,師生滿意,達到校產(chǎn)管理有序的目標。要求本科室成員努力做好自己的工作。本學期主要抓以下三項具體工作:
1)各處室辦公物品的管理以及各班級校產(chǎn)的管理;
2)校舍信息的更新與管理。
3)嚴把物品入庫關(guān),堅決履行好出入庫手續(xù),和學校財科、總務處聯(lián)合做好盤點總結(jié)工作嚴防學校財產(chǎn)的流失。按照誰使用誰負責的原則,繼續(xù)與班級、辦公室簽訂校產(chǎn)承包責任狀。定期更新學校校產(chǎn)管理信息。爭取達到校舍、資產(chǎn)管理規(guī)范。當然這項工作要達到我的目標比較困難。
三、考核工作
我校對考核工作十分重視,校長多次專題研究,并作了周密的部署和安排。因為人的資源是學校賴以生存和發(fā)展的最寶貴的資源。因此學校把教師看成是辦學最大的、最具活力的資源。建立和完善合理的科學的管理考核制度關(guān)系到學校的生存和發(fā)展。所以教師考核的目標應該是:激勵每個教師在工作過程中不斷總結(jié)、不斷改進自己的工作,調(diào)動廣大教師的工作積極性和創(chuàng)造性,進而形成職業(yè)的幸福感.消除教師的職業(yè)倦怠;驅(qū)動教師的內(nèi)部活力,激勵其內(nèi)部潛藏的積極因素的發(fā)揮,考核要公平合理,科學規(guī)范,考核全面,能得到教師肯定,從而充分發(fā)揮考核的激勵作用。讓老師愿意上課,以上課為榮,因上課自豪,讓老師不愿內(nèi)退。同時也促進學校的管理者不斷加強對教師隊伍的管理和指導,最終達到全面提高學校的教育教學質(zhì)量的目的。
學期初主要是上學期教師成績量化計算工作:首先按照考核辦法設計三個年級和職員的成績量化計算公式,然后根據(jù)學校有關(guān)部門提供的數(shù)據(jù)和教師任課情況,賦值后得出個人成績。我們科室三個人一定扎實工作,嚴格程序,規(guī)范操作,標準公平,過程公正,結(jié)果公開。反復檢查,確保不出一點差錯。經(jīng)常征求老師們對考核工作的建議和意見。我們堅信,有校長的正確領(lǐng)導,老師們的大力支持,考核辦會不斷改進工作,完善教師考核制度。為學校的發(fā)展貢獻自己的力量。
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