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        職場(chǎng)的語(yǔ)錄

        時(shí)間:2024-10-29 13:10:29 職場(chǎng)勵(lì)志 我要投稿

        2024年通用職場(chǎng)的語(yǔ)錄集合65句

          別在喜悅時(shí)承諾,別在悲傷時(shí)回答,別在憤怒時(shí)決定。會(huì)傾聽(tīng),傾聽(tīng)是一種智慧、一種修養(yǎng)、一種心靈的溝通,平靜是一種心態(tài)、是一種成熟。運(yùn)不會(huì)總是偏袒你,也不會(huì)總是忽略你。是因?yàn)橛邢M湃ヅ,態(tài)度決定一切。什么態(tài)度,就有什么樣的未來(lái);性格決定命運(yùn)。下面是小編為大家整理的職場(chǎng)的語(yǔ)錄65句,歡迎參考。

        2024年通用職場(chǎng)的語(yǔ)錄集合65句

        1、想要成功,你先問(wèn)問(wèn)自己能不能輸?shù)闷稹?/p>

        2、有人問(wèn)我足球如何成功時(shí),我的腦子里只有自己對(duì)著墻壁一次次踢球和接球的場(chǎng)景。

        3、有位哲人說(shuō)過(guò),每個(gè)人的人生都有兩條路,一條是正面的、積極的、樂(lè)觀的、陽(yáng)光的路,一條是負(fù)面的、消極的、悲觀的、昏暗的路。經(jīng)歷同樣曲折坎坷的路段,面對(duì)同樣艱難復(fù)雜的問(wèn)題,按第一條路走就會(huì)通向成功,按第二條路走前方就是失敗。究競(jìng)走哪條路徑,取決于個(gè)人的選擇。大部分時(shí)候,選擇由心態(tài)決定。

        4、只有決心,才最終決定我們的成功。

        5、只有堅(jiān)定不移地朝著目標(biāo)奮進(jìn),才能從理想中獲得強(qiáng)大的精神動(dòng)力,最終登臨成功的峰巔。

        6、沒(méi)有付出,就沒(méi)有收獲,人只有上坡路才是最難走的,堅(jiān)信自我能成功,自我就必須能成功。發(fā)奮吧,期望會(huì)屬于你的。

        7、一起走過(guò)的路,我們收獲友誼,一起經(jīng)歷的情,我們懂得感激,一起來(lái)過(guò)的15,我們一起分析,一起面對(duì)的16,我們一起努力,愿成功更積極,事業(yè)更順利。

        8、如果你喜歡高瞻,就別怕攀登;如果你渴望成長(zhǎng),就別怕磨練;如果你企盼成功,就別畏懼困難。

        9、有很多人是以青春的幸福作為成功的代價(jià)。

        10、有些人使成功看起來(lái)很容易,我們只是看到他們?cè)谙硎艹晒Φ墓麑?shí),卻忽略了培植和澆灌它所需付出的艱苦勞動(dòng)。記。簺](méi)有人能隨隨便便成功,"幸運(yùn)"的代名詞就是努力工作!

        11、懂得欣賞自己的獨(dú)一無(wú)二亦非高傲自大,而是走向幸福與成功的首要前提。你的內(nèi)心有權(quán)利永遠(yuǎn)陽(yáng)光燦爛——不一定非要占有什么或者做了什么,只因?yàn)槟憔褪悄恪?/p>

        12、夜幕有了星星才顯得迷人,大海有了濤聲才顯得淵博,冬季里有了雪花才顯得浪漫,人中有了穆圣才倍感榮幸,為主道出征,才能成功。

        13、這個(gè)世界上沒(méi)有不努力的成功。

        14、積極情緒不僅有助成功,不僅能讓我們感覺(jué)好,還有助我們獲得幸福。

        15、就算你成功路暢通無(wú)阻,也力不足惜背后一場(chǎng)。

        16、懂你,是了解你成功背后的艱辛,是清楚你堅(jiān)強(qiáng)背后的不屈。懂你的人,也許不在身邊,但一定在心里在生命里;也許默默不語(yǔ),但一定在關(guān)注著你守候著你。

        17、每一個(gè)成功男生的背后,都有一個(gè)委曲的女生。

        18、不要開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的玩笑,尤其是公開(kāi)場(chǎng)合。

        19、你想過(guò)普通的生活,就會(huì)遇到普通的挫折。想過(guò)上最好的生活,就一定會(huì)遇上最強(qiáng)的傷害。世界很公平,你想要最好,就一定會(huì)給你最痛,能闖過(guò)去,你就是贏家,闖不過(guò)去,那就乖乖退回去做個(gè)普通人吧。謂成功,并不是看你有多聰明,也不是要你出賣(mài)自己,而是看你能否笑著渡過(guò)難關(guān)。

        20、現(xiàn)代化辦公設(shè)施與通訊設(shè)備日益發(fā)達(dá),機(jī)器在很多方面可以代替人手操作。這樣的環(huán)境下,職場(chǎng)人的動(dòng)手能力明顯減弱,甚至消失。多數(shù)人只會(huì)坐在電腦前敲鍵盤(pán),不少職場(chǎng)新人連復(fù)印、發(fā)傳真都不會(huì),這也從側(cè)面反映出部分職場(chǎng)人綜合能力弱的缺陷。

        21、有了職業(yè)目標(biāo)還不夠,還得有具體的發(fā)展路徑、行動(dòng)計(jì)劃與學(xué)習(xí)方案來(lái)支撐目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),以上這些系統(tǒng)工作都得依靠職業(yè)規(guī)劃來(lái)完成,至少做好三五年的職業(yè)規(guī)劃,職業(yè)生涯發(fā)展才會(huì)蒸蒸日上。

        22、想到做到=(可能)得到。而思,不如起而行。功之路就在腳下。要被自己的想法束縛,當(dāng)遇到問(wèn)題時(shí)到實(shí)踐中去找找解決的辦法,不要把自己關(guān)在屋子里想。法是在實(shí)踐中找出來(lái)的,不是靠異想天開(kāi)找到的。好比失業(yè)者一樣,要多去人才市場(chǎng)走走才可能有出路,在家等單位電話是不現(xiàn)實(shí)的。

        23、請(qǐng)你別把事情想得太復(fù)雜,其實(shí)答案原本就是這么回事!

        24、在你的經(jīng)理給你提出反饋意見(jiàn)時(shí),是很容易使人表現(xiàn)出惱怒與防御性,或是把它理解為個(gè)人事務(wù)。就會(huì)讓你顯得不那么職業(yè)。竟,如果你很關(guān)注如何能把工作做好,你難道就不希望知道你在什么地方能做得更好嗎?

        25、無(wú)論我們身在何方,溝通都是日常生活中絕對(duì)少不了的事情。職場(chǎng)中進(jìn)行有效的溝通,打造自身職場(chǎng)資源圈。

        26、自卑心理是社交中的大忌,我們要想取得良好的社交效果,就一定要拋開(kāi)自卑的心理,用自信的態(tài)度去面對(duì)別人。要擁有良好的人際關(guān)系,自卑心理是最應(yīng)該戰(zhàn)勝的難題。

        27、老是跳槽的人通常有一個(gè)理直氣壯的理由——這個(gè)工作不適合我。而我們往往忽略了,在不適合的背后有一大部分是不適應(yīng)的問(wèn)題,而從不適應(yīng)到適應(yīng)是我們?cè)诼殘?chǎng)中必須經(jīng)歷的進(jìn)化過(guò)程。

        28、相對(duì)于人的一生,短暫與長(zhǎng)久都是相對(duì)的,也是相互影響的。心做事能夠耐得住一段時(shí)間暫時(shí)的寂寞的人,往往可以得到較長(zhǎng)時(shí)間的精彩人生!用歷史的眼光看,付出與得到往往是正比例的。不得意的時(shí)候,要學(xué)會(huì)養(yǎng)精蓄銳,豐富成長(zhǎng)自己。相信付出一定會(huì)有回報(bào),沒(méi)有回報(bào)是因?yàn)榕不夠。

        29、善良過(guò)了頭,就成了軟弱;專(zhuān)橫過(guò)了頭,就成了霸道;做事過(guò)了頭,就走上絕路。

        30、看穿背后每一雙盯著自己的眼睛,職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)總不會(huì)一路平坦,在這里一定要擦亮自己的眼睛,識(shí)破對(duì)手的陰謀,要知道彼此的視線內(nèi)充滿著煙霧,每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的背后,都有無(wú)數(shù)雙盯著自己的眼睛,稍不留神,就會(huì)迷失。

        31、人們需要進(jìn)行人際交往,但是也應(yīng)該有自己的獨(dú)立空間,在自己一個(gè)人的時(shí)候,更應(yīng)該做好。為做好自己是與他人交往的基礎(chǔ),能夠慎獨(dú)的人,不僅對(duì)自己有所幫助,更能夠增加對(duì)別人的影響力。

        32、你想僅僅憑著熟練的技能與勤懇的工作,就在職場(chǎng)游刃有余、出人頭地,未免有些天真了。然能力加勤奮很重要,但會(huì)說(shuō)話,卻能讓你工作起來(lái)更輕松。

        33、當(dāng)你情緒低落、精神緊張或者感覺(jué)沉悶并且辦公桌上的工作被擱置了一段時(shí)間時(shí),那么你不妨馬上請(qǐng)同事幫忙打一些文件,或者請(qǐng)他們與你一起處理一大堆要寄出的信件。

        34、我們之所以有負(fù)面偏好心理,哪是因?yàn)閴氖聦?duì)我們的生存與繁衍的影響更大。如沒(méi)看見(jiàn)村東口結(jié)了一樹(shù)好果子,那樣當(dāng)然很遺憾,但還也許還能到村西邊填飽肚子。如果你沒(méi)注意到一件壞事,比如沒(méi)看見(jiàn)村東口草叢里埋伏著一頭餓虎,那你恐怕就沒(méi)機(jī)會(huì)再去村西邊碰運(yùn)氣了。

        35、作為企業(yè)的管理者就應(yīng)當(dāng)掌握權(quán)力的中樞,所謂中樞,就是賞罰的權(quán)限,這才是一個(gè)管理者應(yīng)有的態(tài)度。換句話說(shuō),事必躬親的管理方式已經(jīng)不適合現(xiàn)代企業(yè)管理,因?yàn)檫@樣會(huì)事倍功半,盡管管理者自己付出了很多,但是沒(méi)有什么效果。

        36、權(quán)力是一把"雙刃劍",既可以成為上進(jìn)的動(dòng)力,也可能成為謀取私利的手段;既可以促使人奮發(fā)努力,也可能誘使人腐化墮落;既可以使人書(shū)寫(xiě)光輝的篇章,也可以把人釘在恥辱柱上。權(quán)力更像一味藥,它可以醫(yī)治許多"疾患",但是藥三分毒,總是會(huì)有副作用的,你如果不知道及時(shí)清毒,那么最終會(huì)無(wú)藥可救。

        37、管理者的決策能力,幾乎決定著組織發(fā)展的興衰,關(guān)系到組織的生死存亡。決策貫穿了管理活動(dòng)的全過(guò)程,是管理活動(dòng)的核心,是管理者政治意志、管理意志的集中體現(xiàn)。

        38、我就是一座礦山,有眼光的投資人會(huì)選擇投資礦山,因?yàn)槟亲较绿N(yùn)藏著可以帶來(lái)更多回報(bào)的黃金。時(shí)刻告訴自己:我就是一座礦山,才能吸引投資人的關(guān)注。

        39、你可以去嘗試下度過(guò)只贊美而不是指責(zé)他人的一天。你會(huì)發(fā)現(xiàn)當(dāng)人緣建立起來(lái)后,你很容易就會(huì)獲得尊重和快樂(lè)。好事發(fā)生在你身上,你就會(huì)感到快樂(lè),建立良好的工作環(huán)境會(huì)使你工作更輕松。

        40、職業(yè)人最大的特點(diǎn)是他懂得自己肩負(fù)的責(zé)任和使命;他知道作為企業(yè)的一員,應(yīng)該時(shí)刻維護(hù)企業(yè)的正面形象。

        41、職場(chǎng)歡迎任何性格的人,但是職場(chǎng)卻不歡迎性格缺陷的人。如:做事缺乏起碼的責(zé)任心;沒(méi)有絲毫的職業(yè)主動(dòng)性;完全自以為是而不考慮客戶、同事的感受;……,性格缺陷的人往往很難給企業(yè)帶來(lái)結(jié)果,甚至讓企業(yè)蒙受損失。

        42、平常過(guò)密的私交可能會(huì)為自己埋下定時(shí)炸彈,一旦碰到利益的紛爭(zhēng),勢(shì)必會(huì)產(chǎn)生矛盾,甚至?xí)a(chǎn)生嚴(yán)重的心理傷害。所以,同事之間要建立親密的感情聯(lián)絡(luò),但同時(shí)又不能丟掉自我、放棄自由。不怕對(duì)他人說(shuō)不,這是職場(chǎng)中最好的自我保護(hù)手段。

        43、直爽直爽,你直接說(shuō)了,自己就感覺(jué)爽,但別忘了,你太直白了別人就不爽。在職場(chǎng)的人際交往中尤其需要注意說(shuō)話的方式,要善于做到不討人厭,好心辦好事就要有個(gè)好結(jié)果。

        44、[職場(chǎng)提示]其實(shí)文憑不過(guò)是一張火車(chē)票,清華的軟臥,本科的硬臥,專(zhuān)科的硬座,民辦的站票,成教的在廁所擠著;疖(chē)到站,都下車(chē)找工作,才發(fā)現(xiàn)老板并不太關(guān)心你是怎么來(lái)的,只關(guān)心你會(huì)干什么。

        45、職場(chǎng)生存,是一門(mén)學(xué)問(wèn)。會(huì)解決問(wèn)題,固然很重要,這是你職場(chǎng)生存的基礎(chǔ);但要想在職場(chǎng)上得到更有利于自己發(fā)展的機(jī)會(huì),還需要知道其他一些秘訣。常言道:功夫在詩(shī)外。天天想著晉升,卻不在晉升之外下點(diǎn)兒功夫,是得不到晉升的機(jī)會(huì)的。

        46、雙手接過(guò)對(duì)方名片,可輕聲讀出對(duì)方姓名及職位,如對(duì)對(duì)方姓名等有問(wèn)題可有技巧的提問(wèn),勿馬上放入口袋、可將名片按對(duì)方位置放在自己面前,最好能牢記對(duì)方姓名及職位。

        47、命運(yùn)掌握在自己手中,想要什么樣的生活決定權(quán)在于自己。在人心隔肚皮的職場(chǎng),你不能去依賴別人,唯有讓自己變得強(qiáng)大起來(lái),才能創(chuàng)造出美好的生活。

        48、必須熟練接受批評(píng)的方法,面對(duì)上司的判斷,認(rèn)為你沒(méi)錯(cuò),你缺乏認(rèn)識(shí)問(wèn)題的能力;認(rèn)為你錯(cuò)了,你沒(méi)有解決問(wèn)題的能力——接受錯(cuò)誤的最好方式就是對(duì)錯(cuò)誤避而不談。最后一條,不準(zhǔn)和老板談公正。

        49、愉快的握手是堅(jiān)定有力,這能體現(xiàn)你的信心和熱情,但不宜太用力且時(shí)間過(guò)長(zhǎng),幾秒鐘即可。如果你的手臟或者很涼或者有水、汗,不宜與人握手,只要主動(dòng)向?qū)Ψ秸f(shuō)明不握手的原因就可以了。女士應(yīng)該主動(dòng)與對(duì)方握手,同時(shí)不要戴手套握手。另外,不要在嚼著口香糖的情況下與人握手。

        50、如果沒(méi)有人相信你,那就自己相信自己;如果沒(méi)人欣賞你,那就自己欣賞自己;如果沒(méi)人祝福你,那就自己祝福自己。自信是成功的源泉,自省是成長(zhǎng)的階梯,自強(qiáng)是進(jìn)取的前奏,自豪是未來(lái)的序曲!用心去觸摸屬于自己的陽(yáng)光,用愛(ài)去創(chuàng)造屬于自己的世紀(jì)!自己讀懂了自己,世界才能讀懂你。

        51、低頭的稻穗,昂頭的稗子。越成熟,越飽滿的稻穗,頭垂得越低。老子說(shuō),當(dāng)堅(jiān)硬的牙齒脫落時(shí),柔軟的舌頭還在。柔弱勝過(guò)堅(jiān)硬,謙遜勝過(guò)驕傲。身處職場(chǎng)的白領(lǐng)們應(yīng)學(xué)會(huì)適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,保持低姿態(tài),這絕不是懦弱和畏縮,而是一種聰明的處世之道,人生的大智慧、大境界。

        52、不管對(duì)任何人,我們都應(yīng)該平等地對(duì)待,因?yàn)槿颂焐褪瞧降鹊,沒(méi)有誰(shuí)比其他人更有優(yōu)勢(shì)。其是在工作場(chǎng)合當(dāng)中,更應(yīng)該平等對(duì)待每一位同事,與每一個(gè)同事都保持一種良好的關(guān)系,這樣在工作中才能做得更好。

        53、研究發(fā)現(xiàn),要想在男人堆里獲得成功,女性的最佳方法就是表現(xiàn)像個(gè)淑女。一研究結(jié)果與早期一項(xiàng)研究不謀而合。期研究稱(chēng),在職場(chǎng)中表現(xiàn)出與成功管理密切相關(guān)的自信滿滿、果敢剛毅等性格特征的女性,往往在升職的時(shí)輸給溫柔型對(duì)手。

        54、青春屬于勤奮者,奇跡屬于創(chuàng)新者,成功屬于執(zhí)著者,榮譽(yù)屬于成功者,快樂(lè)屬于開(kāi)心者。

        55、沒(méi)有最好,只有更好,追求卓越,不驕不躁。愿你學(xué)會(huì)在創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)中,品嘗成功的甘甜。

        56、水與汗水的化學(xué)成分相似,但前者只能為你換來(lái)同情,后者卻可以為你贏的成功。

        57、假設(shè)你沒(méi)有富余的年華面臨你的成功,那么你就用終生的年華來(lái)面臨你的勝利。

        58、人生來(lái)并不是一場(chǎng)輕松的享樂(lè),而注定是一場(chǎng)沉重的負(fù)擔(dān)。

        59、在創(chuàng)業(yè)時(shí),強(qiáng)勢(shì)有時(shí)很重要。而且務(wù)必記住,價(jià)格永遠(yuǎn)不是一家企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,企業(yè)永遠(yuǎn)應(yīng)該強(qiáng)調(diào)的是自己的產(chǎn)品質(zhì)量。

        60、運(yùn)用靈活的手段,善于變通、迂回應(yīng)變、能夠排除自己舉措觸及各種人際關(guān)系后所產(chǎn)生的負(fù)效,因此也往往能夠更快、更直接的達(dá)到自己的目標(biāo)。

        61、能夠拈起夢(mèng)想,星空,青春,榮耀,桂冠的手,在職業(yè)聯(lián)盟中三次觸頂?shù)氖郑粌扇斯虉?zhí)地相信和依賴著的手。那時(shí)兩個(gè)人曾經(jīng)在加入嘉世之前一周,將兩個(gè)人的手對(duì)在一起,指縫合著指縫,意外地有別樣的溫暖。兩個(gè)人像練武功一樣認(rèn)真地對(duì)面盤(pán)腿坐著,嘻嘻哈哈地吵鬧著。不知不覺(jué)之間,兩只手變成了緊扣的姿勢(shì)。那兩只完美無(wú)匹的手緊扣在一起,兩個(gè)人如同平日一樣地開(kāi)始對(duì)嘲,絲毫沒(méi)有注意到尾音里帶著的緊張。

        62、舍天才,取良才。"(拉瑞·布萊德利)

        63、要數(shù)據(jù)?找秘書(shū)!"(吉姆·伯曼)

        64、人際技巧能力中,有5項(xiàng)是關(guān)于掌握情緒,3項(xiàng)關(guān)于團(tuán)體運(yùn)作的能力。前者包括具有影響力,善于傾聽(tīng)與溝通沖突管理能力,并能領(lǐng)導(dǎo)伙伴,催化改變。團(tuán)體運(yùn)作包括建立關(guān)系合作精神與團(tuán)隊(duì)能力。

        65、在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī),把機(jī)會(huì)讓給別人,這是個(gè)明智的。

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