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大學(xué)實(shí)踐就業(yè)心得
當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時，通常就可以寫一篇心得體會將其記下來，通過寫心得體會，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下是小編整理的大學(xué)實(shí)踐就業(yè)心得，歡迎閱讀與收藏。
20xx年全國普通高校畢業(yè)生達(dá)660余萬人。20xx年全國普通高校畢業(yè)生將達(dá)680余萬人。
伴隨著這兩個沉甸甸的數(shù)字的是大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)壓力。在這個勞動力富余、知識即生產(chǎn)力的時代，大學(xué)畢業(yè)生如何在即將到來的社會生活中更好的對待自己的工作，我就我大三大四兩學(xué)年的實(shí)踐工作談幾點(diǎn)自己的心得體會。
一、學(xué)會堅(jiān)強(qiáng)，掌握主動
大學(xué)畢業(yè)后，不可逆轉(zhuǎn)的是，身份發(fā)生了轉(zhuǎn)變，由一個象牙塔里的莘莘學(xué)子變?yōu)橐粋�出身社會、獨(dú)自生活的人。相比于社會技能，大學(xué)里提供的更多是自學(xué)能力的培養(yǎng)和知識體系的教育。大多數(shù)人在出身社會之后遇到的更多的是面對新工作的無所適從，感覺工作、生活技能都只是一知半解甚至于完全不懂，就是因?yàn)樵谟龅街R轉(zhuǎn)化為實(shí)踐這個過程時，沒有掌握主動，使得畏“新”如虎。這里的“新”，包括新的身份，新的環(huán)境，新的職業(yè)。
在這個時候，內(nèi)心不夠強(qiáng)大的人，總會想著被動的去適應(yīng)這些“新”的變化，這種現(xiàn)象，叫做“被工作”。不可否認(rèn)的是，或許每個人都會在工作之初遇到這樣的迷茫期，學(xué)會堅(jiān)強(qiáng)、內(nèi)心強(qiáng)大的人，就是那些迷茫期最短的人。我的經(jīng)歷告訴我，新的變化，是挑戰(zhàn)的同時也是機(jī)遇，只有在做好心理準(zhǔn)備的情況下，運(yùn)用大學(xué)所學(xué)，努力將知識轉(zhuǎn)化為實(shí)踐技能，才能把握機(jī)遇，踏上邁向成功的道路。
二、轉(zhuǎn)變觀念，規(guī)劃前景
在如今這個競爭激烈的社會，鐵飯碗已經(jīng)不復(fù)存在。不可能再象過去的那種市場經(jīng)濟(jì)體制，干多干少一個樣、干與不干一個樣。應(yīng)該知道，作為一個大學(xué)本科畢業(yè)生的我們，在專業(yè)工作領(lǐng)域，職業(yè)競爭力是很弱的。等著機(jī)會上門，等著吸收知識這種學(xué)生時代的治學(xué)觀念，是不能在社會生活中大行其道的，必須加強(qiáng)、加速轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，調(diào)整就業(yè)規(guī)劃，要有抱著大學(xué)畢業(yè)證去做保潔的思想，還要有吃苦耐勞的精神。
三十而立，在新時代的解釋，就是在三十歲之前，每個人都應(yīng)該找到自己適合做什么工作，能做什么工作。這是對自己人生的一個漫長，但必須準(zhǔn)確的定位。在社會生活和工作中，我們就應(yīng)該時常留意職業(yè)發(fā)展方向，知道什么工作要求有什么樣的素質(zhì)，再結(jié)合自己的實(shí)際情況，調(diào)整工作方向或培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)。
三、職業(yè)介紹，技能培訓(xùn)
格局，是一個人取得成功的重要因素之一。小水塘與大海洋，哪個更適應(yīng)于生存的爭論已經(jīng)持續(xù)多年，但不可否認(rèn)的是，大型集團(tuán)的工作崗位能讓人得到更高層次的鍛煉。因此我們工作中，在努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，掌握職業(yè)技能，做好本職工作的同時，要有進(jìn)取心，時刻關(guān)注更高層次的鍛煉平臺。在沒有資格成為獵頭關(guān)注的目標(biāo)的時候，專業(yè)的職業(yè)介紹所，就是我們能踏上高層次平臺的必備工具。
工作也是一個不斷學(xué)習(xí)的過程，現(xiàn)在的工作要求從業(yè)者需要具備越來越多的專業(yè)技能�；A(chǔ)知識、基礎(chǔ)軟件和基礎(chǔ)從業(yè)工具等的使用終究只是崗位要求工作者所具備的“基礎(chǔ)”而已，要出類拔萃，就要有深度，有廣度，還要掌握關(guān)乎職業(yè)的國內(nèi)外最新動態(tài)。面對知識體系的不斷更新，專業(yè)工具的不斷升級，職業(yè)技能培訓(xùn)就是達(dá)到這樣目的的一個途徑。這同樣是一個追求卓越，提高競爭力的主要方式。
對于這兩者，最好的方式就是把職業(yè)介紹和技能培訓(xùn)結(jié)合起來，形成一條龍的結(jié)構(gòu)模式。由于市場的多變性決定了用人單位對人員要求的多能性。一個人要想在如此競爭激烈的市場中找到立足之地，沒有“一專多能”的本領(lǐng)是不可能找到合適的工作崗位，這就促進(jìn)了職業(yè)培訓(xùn)的誕生。一個人的生活圈子總是有限，憑借其微薄力量很難收集到廣泛的用工信息，要想找到一份滿意的工作，只有去職業(yè)介紹所登記，那里的用人單位多，用工信息廣。為此，職業(yè)介紹所就可根據(jù)用人單位的要求再結(jié)合就業(yè)人員的實(shí)際情況向就業(yè)人員推薦從事何種職業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)合格之后再安排至用人單位。這樣用人單位也會滿意，他們也不用再花費(fèi)人力、物力、財(cái)力去對新員工進(jìn)行培訓(xùn)。
四、健康生活，健康工作
毛主席說：身體是革命的本錢。
關(guān)于保持健康的生活和工作模式的重要性，相信無需贅述都能得到大家的一致認(rèn)同。健康包括身體健康和心理健康兩個方面。身體的健康是工作的必備條件，沒有健康的體魄就沒有用人單位愿意接受，就不可能就業(yè)。其次是心理的健康。就業(yè)人員作為社會大家庭中的一員，不可能獨(dú)來獨(dú)往，在日常的工作和學(xué)習(xí)中人與人之間總要交流，然而只有心理健康的人才能與人進(jìn)行正常交往，才能構(gòu)建和諧的人際關(guān)系，才能更好的工作。
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