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《經(jīng)營之心》觀后感（精選8篇）
《經(jīng)營之心》主要圍繞提升心性對經(jīng)營者事業(yè)開展的重要意義，以及如何修煉、如何保持較高的心性方面展開闡述。下面是小編整理了經(jīng)營之心觀后感，希望對大家有所幫助!
《經(jīng)營之心》觀后感 1
近期，公司組織了我們觀看了稻盛和夫老先生的《經(jīng)營之心》視頻，在這之前只覺得他是個成功的商人，一個人創(chuàng)立了2家世界500強(qiáng)企業(yè)。看了《經(jīng)營之心》后即覺受益匪淺，讓我有機(jī)會全方面了解和學(xué)習(xí)稻盛先生的經(jīng)營哲學(xué)。稻盛和夫他自己之所以取得了很大的成就，就是能夠靠著對自身人生哲學(xué)的堅持，創(chuàng)立2個世界500強(qiáng)企業(yè)，這樣的人實屬不易。書中提到的人生哲學(xué)，不止應(yīng)用于經(jīng)營企業(yè)，為人處事不順利時，也大有幫助。比如說他提到的"敬天愛人"和"利他"，都是告誡我們，要多尊重他人，站在為社會做出貢獻(xiàn)的基礎(chǔ)上，為人，處世�，F(xiàn)在的社會已經(jīng)非常浮躁，如果能有更多的人認(rèn)可、遵守這些并不復(fù)雜的準(zhǔn)則，或許我們自己和我們的生活，都會變得更好。
在他的視頻中有以下幾點意義供大家分享
一、明確事業(yè)的目標(biāo)意義
京瓷以"追求全體員工物、心兩面的幸福，同時為社會的`進(jìn)步發(fā)展做出貢獻(xiàn)"作為經(jīng)營理念。事業(yè)的目的和意義以經(jīng)營理念的形式明確表達(dá)出來。成功企業(yè)的發(fā)展，都不過是貫徹這一正確經(jīng)營理念帶來的結(jié)果。
二、設(shè)立具體的目標(biāo)
必須設(shè)定每個月的具體計劃，并向員工們說明和解釋，讓計劃或目標(biāo)與員工們共有。讓大家有一個明確而具體的目標(biāo)，就能凝聚合力，促使大家千方百計達(dá)成目標(biāo)。
三、胸中懷有強(qiáng)烈的愿望
要懷有滲透到潛意識的強(qiáng)烈而持久的愿望。我們相信"境由心造"，心中藍(lán)圖能成為現(xiàn)實。換句話說，"無論如何也要達(dá)成目標(biāo)"這一愿望的強(qiáng)烈程度，就是事情成敗的關(guān)鍵所在。
四、付出不亞于任何人的努力
一步一步、扎扎實實、堅持不懈地做好具體的工作。成功沒有捷徑，努力才是通往成功的光明大道。"努力"不是普通的努力，而是"不亞于任何人的努力"。"不亞于任何人"這幾個字，才是最關(guān)鍵的。不做這種程度的努力，決無企業(yè)今日的繁榮。
"以百米賽跑的速度跑馬拉松，或許中途倒下，或許跑不動了落伍。與其參加沒有勝算的比賽，不如一開始就全力以赴，即使堅持不長，也要挑戰(zhàn)一下。一般我們會回答"我們盡力而為了"。但是企業(yè)經(jīng)營就是競爭，當(dāng)競爭對手比我們更努力時，我們的努力就不奏效，我們就難免失敗和衰退。僅僅是"盡了自己的努力"這樣的程度，公司不可能發(fā)展。要在"血雨腥風(fēng)"般殘酷而激烈的企業(yè)競爭中獲勝，獲得成長發(fā)展，就必須是用跑百米的速度跑馬拉松，這樣的努力才配稱"不亞于任何人的努力"。
另外，還有一點很重要，"不亞于任何人的努力"必須每天不斷地持續(xù)。千萬不可忘記，任何偉大的事業(yè)，都是一步一步、踏實努力積累的結(jié)果。企業(yè)發(fā)展的要訣一點不難：認(rèn)真做實事，一步一步、踏踏實實，持續(xù)付出"不亞于任何人的努力"，精益求精，持之以恒，如此而已。
《經(jīng)營之心》觀后感 2
稻盛和夫先生談?wù)摻?jīng)營致勝之道似乎實學(xué)部分除《經(jīng)營與會計》談到經(jīng)營會計的七項基本原則外，其他著述和演講中幾乎都是注重理念提升部分，尤其《經(jīng)營之心》主要圍繞提升心性對經(jīng)營者事業(yè)開展的重要意義，以及如何修煉、如何保持較高的心性方面展開闡述。
稻盛和夫先生認(rèn)為：
1、經(jīng)營者的心性提升和他的事業(yè)發(fā)展完全正相關(guān)，心性的境界高度就是他事業(yè)能夠拓展的疆界。
2、提升心性可以通過努力工作實現(xiàn)，日常工作中保持總結(jié)和精進(jìn)就可以提升我們的心性。
3、心性保持在較高的水平需要我們不懈怠，勤于清除心靈的雜草，持續(xù)提升。
4、人生的意義在于提升心性，提升靈魂的層次。
為什么稻盛和夫先生談經(jīng)營，不提經(jīng)營業(yè)績?nèi)绾胃倪M(jìn)，而反復(fù)回到人本身去思考？經(jīng)營和其他世間學(xué)問一樣，也是分道、法、術(shù)，他拋開經(jīng)營中經(jīng)營之術(shù)，甚至法也不提，而回到一切事物的根本——經(jīng)營之道，也是由于稻盛和夫先生面對所有問題回歸事物本質(zhì)的思考方式使然。因為，世間所有的一切因果，決定都在人！而人的本質(zhì)區(qū)別在于起心動念、心性理念的不同。稻盛和夫先生認(rèn)為經(jīng)營能夠取得成功依賴于經(jīng)營者持續(xù)正確的經(jīng)營判斷，而"作為人，何為正確？"為唯一正確的判斷標(biāo)準(zhǔn)，這是保持與宇宙能量相呼應(yīng)的準(zhǔn)則，因此出諸善念也回報好的結(jié)果。而"作為人何為正確"的判斷準(zhǔn)則說起來似乎小學(xué)生都能做到的普世價值觀，我們成人卻往往難以貫徹實行，因為我們隨著年齡的增長，離初心漸行漸遠(yuǎn)。幼年時我們"看山是山、看水是水"，成年以后，我們"看山不是山、看水不是水"，后天的經(jīng)歷、經(jīng)驗讓真我蒙塵。一花一世界，一葉一菩提，凡人皆隱藏佛性，但卻被迷失了。而這真我具有與宇宙間相呼應(yīng)的能量，是世間事物判斷的最高標(biāo)準(zhǔn)，稻盛和夫先生經(jīng)常研讀宗教哲學(xué)，開悟心性，這些看似無用之書，沒有教授具體的經(jīng)營技藝和決竅，卻是一切的本源。人正確了，事情才會正確。而人是否正確，在于他頭腦中是什么樣的思想理念，這才是一切的.發(fā)端。所以，我們檢驗事情結(jié)果用數(shù)據(jù)和事實，而深入挖掘會發(fā)現(xiàn)所有的問題所以會產(chǎn)生都是由于人的理念和思考方式出了問題。
修煉心性是否需要高深的學(xué)問、研讀很深的教義、哲學(xué)呢？稻盛和夫先生多次提及日本一個很有名的農(nóng)民，終生勞作田間，但出入貴族中，儀態(tài)高貴，毫不遜色。宇宙的意義并不浩渺，它就藏在我們的身邊，只不過我們世俗的眼難以覺察它的存在而已。當(dāng)今世界，掌握一定知識的聰明人很多，所謂"精致的利己主義者"受到廣泛贊譽(yù)，但真正智慧之人卻罕有。我們孩童時期所接觸的農(nóng)民甚至販夫走卒，無所謂社會地位，大多樸實無華，沒有高深的學(xué)問，卻對為人處世之道深有見解，對自然界天道認(rèn)知尤為深刻。
春種秋收，天道循環(huán)，這些樸素的真知哲學(xué)，我們窮盡了很多年才能有所開悟，卻是他們?nèi)粘Ｗ允『陀X察，已經(jīng)深入他們的行動和精神，讓他們得以保持寧靜樂天的心態(tài)。日本是個推崇匠人的國度，熱愛工作，感受工作的意義，就能從工作中發(fā)現(xiàn)人生的意義。當(dāng)然，具備一定的文化功底，從前人學(xué)問中汲取正能量，更快完成頓悟，這也是文化人的優(yōu)勢，可以成為有利條件。其實我個人更覺得一般意義上追求工作中提升心性更為必要，圣賢道理聽了很多，不去實行也是沒什么用的。我們知道人生沒有捷徑，只有勤奮的工作才能創(chuàng)造美好生活，實現(xiàn)夢想。明白這一點后，我們就能通過平凡的工作追求卓越，一點點改進(jìn)我們的工作，我們工作的境界就會日臻完善，而這過程中，宇宙和天啟就會慢慢揭示工作和人生的意義，我們通過勞動創(chuàng)造價值同時就會收獲物質(zhì)和精神的雙豐盈，我認(rèn)為，這是最美好的事了。稻盛和夫先生是這么說的，更是這么做的，他通過日常付出不亞于任何人努力的工作才成就了他如此卓越的人格。78歲的高齡還擔(dān)綱日航總裁，冒著驚人的勇氣拯救了日航，說明他不僅是道義的高標(biāo)，更是行的楷模，用實際行動詮釋了努力工作是修煉心性的最好途徑，沒有其他捷徑。
如果我們通過一個階段的努力，取得了一定的業(yè)績。也就是說，通過個人的絕對成長獲得相對成長，得到了組織認(rèn)可，獲得了升職和加薪，我們是否就可以停下來呢？這是不行的，如佛家修行，日日精進(jìn)是必須的。人的心性提升，如逆水行舟，不進(jìn)則退，我們無法保持自己停留在某個狀態(tài)下，世界上沒有恒定不變的東西。人的心靈本身就是脆弱的，容易受到外界各種誘惑，小我、私我更是不加抑制，就會自我膨脹。如果一次修行就可以成功，世界上就沒有那么多成功后失敗的反例。而這途徑仍然是通過持續(xù)努力的工作，保持終生學(xué)習(xí)進(jìn)取，除此，無他。
提升心性的意義，會讓我們離真我更近，讓我們可以撥開這世間迷霧，發(fā)現(xiàn)這世間種種美好，感受到心靈深處的快樂和愉悅。而這持續(xù)精進(jìn)的過程，會伴隨世俗的成功和心靈深處的寧靜富足。只有深刻意識到：我們是所有的原因，也必將承擔(dān)所有的結(jié)果，我們才能擁有自我省覺，開啟自我覺察，踏入真我之路。
《經(jīng)營之心》觀后感 3
稻盛和夫的《經(jīng)營之心》猶如一盞明燈，照亮了企業(yè)經(jīng)營的道路，也給我?guī)砹松羁痰年P(guān)于做人做事的思考。
稻盛和夫在書中所傳達(dá)的經(jīng)營理念，核心在于一顆真誠且利他的心。他認(rèn)為企業(yè)的經(jīng)營并非僅僅是追求利潤，更是一種對社會、對員工、對客戶的責(zé)任。這讓我認(rèn)識到，真正偉大的企業(yè)不是以盈利為唯一目的的冰冷機(jī)器，而是有溫度、有擔(dān)當(dāng)?shù)纳鐣M織。一個企業(yè)若只著眼于短期利益，忽視員工福祉和社會責(zé)任，那它注定無法長遠(yuǎn)發(fā)展。
書中提到的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的品質(zhì)也讓人印象深刻。領(lǐng)導(dǎo)者要以身作則，像稻盛和夫自己在企業(yè)管理中一樣，用自己的行為去感染員工。這種以身作則不是簡單的說教，而是實實在在地投入到工作的每一個細(xì)節(jié)當(dāng)中。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者充滿熱情地對待工作時，員工也會被這種熱情所帶動，從而在企業(yè)內(nèi)部形成積極向上的工作氛圍。
從稻盛和夫的.經(jīng)營哲學(xué)中，我還領(lǐng)悟到面對困難時的態(tài)度。在企業(yè)經(jīng)營過程中，必然會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)，如市場競爭、資金短缺等。稻盛和夫告訴我們，不要把這些困難當(dāng)作阻礙，而要把它們視為成長的機(jī)遇。每一次克服困難都是企業(yè)提升競爭力、完善自身的契機(jī)。這種積極的心態(tài)不僅僅適用于企業(yè)經(jīng)營，在個人生活中也同樣重要。我們在面對生活中的挫折時，也應(yīng)該有這樣一種將困難轉(zhuǎn)化為動力的信念。
他對于創(chuàng)新的見解也很獨(dú)到。創(chuàng)新不是憑空想象，而是在日常的工作中不斷地發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，在這個過程中自然就會產(chǎn)生新的想法和方法。這提醒我們在工作和學(xué)習(xí)中不能安于現(xiàn)狀，要不斷審視現(xiàn)有的流程和模式，積極尋求改進(jìn)和突破。
稻盛和夫的《經(jīng)營之心》不僅僅是一本關(guān)于企業(yè)經(jīng)營的書籍，更是一本關(guān)于如何做人、如何積極面對生活的指南。它讓我明白，無論是經(jīng)營企業(yè)還是經(jīng)營自己的人生，都需要一顆真誠、利他、積極向上的心。
《經(jīng)營之心》觀后感 4
稻盛和夫的《經(jīng)營之心》從這部作品中，我深刻感受到稻盛和夫?qū)τ诮?jīng)營理念的執(zhí)著與純粹。他強(qiáng)調(diào)經(jīng)營的本質(zhì)是人心的經(jīng)營。一個企業(yè)若想成功，領(lǐng)導(dǎo)者必須擁有一顆關(guān)愛員工、為社會做貢獻(xiàn)的心。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者真心對待員工，員工才會將企業(yè)視為自己的家，積極投入工作，發(fā)揮出巨大的潛力。這種以人為本的經(jīng)營理念打破了單純以利益為導(dǎo)向的傳統(tǒng)觀念。
書中還體現(xiàn)出對夢想和信念的重視。企業(yè)要有明確的目標(biāo)與使命，這如同燈塔指引著前行的方向。在經(jīng)營過程中會遇到諸多困難，但只要秉持堅定的信念，就能克服重重難關(guān)。這種信念不僅僅是對企業(yè)盈利的追求，更是對企業(yè)價值和社會責(zé)任的`堅守。
稻盛和夫的經(jīng)營哲學(xué)也讓我思考個人成長。在生活中，我們也如同經(jīng)營企業(yè)一般，需要用心對待身邊的人和事。用積極樂觀的心態(tài)去面對挑戰(zhàn)，以真誠善良之心去與人交往。他的思想激勵我們不斷提升自己的品德修養(yǎng)，以更高的格局去看待生活中的得失。《經(jīng)營之心》不僅僅是一本關(guān)于企業(yè)經(jīng)營的書籍，更是一本蘊(yùn)含人生智慧的寶典，值得我們反復(fù)品味和學(xué)習(xí)。
《經(jīng)營之心》觀后感 5
稻盛和夫的《經(jīng)營之心》為我打開了一扇通往經(jīng)營智慧的大門。
稻盛和夫在書中展現(xiàn)出的經(jīng)營理念充滿力量。他強(qiáng)調(diào)經(jīng)營的本質(zhì)是為社會創(chuàng)造價值。一個企業(yè)不應(yīng)僅僅關(guān)注自身利益，更要考慮對社會的貢獻(xiàn)。這讓我意識到企業(yè)是社會的一部分，其存在意義遠(yuǎn)超盈利數(shù)字。當(dāng)企業(yè)秉持為社會提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù)的初心，在追求經(jīng)濟(jì)利益的同時注重社會效益，它才能真正扎根于社會，獲得長久的生命力。
書中談到的領(lǐng)導(dǎo)者素養(yǎng)也很發(fā)人深省。領(lǐng)導(dǎo)者要具備使命感，這種使命感如同燈塔，引領(lǐng)企業(yè)前行。有使命感的領(lǐng)導(dǎo)者會為企業(yè)設(shè)定高遠(yuǎn)目標(biāo)，激發(fā)員工內(nèi)心的熱情。他們不僅僅是指揮者，更是企業(yè)精神的塑造者。在他們的引領(lǐng)下，員工會更有方向感和歸屬感，從而為實現(xiàn)共同目標(biāo)而努力奮斗。
稻盛和夫?qū)Υ龁T工的態(tài)度也給我留下深刻印象。他認(rèn)為員工是企業(yè)最寶貴的財富。企業(yè)應(yīng)尊重員工，關(guān)注員工的成長與幸福。當(dāng)員工感受到企業(yè)的關(guān)懷與重視，他們會以更高的忠誠度和工作積極性回報企業(yè)。這種良性互動構(gòu)建起企業(yè)強(qiáng)大的內(nèi)生動能。
他關(guān)于經(jīng)營哲學(xué)的闡述讓我懂得，企業(yè)經(jīng)營不是簡單的逐利行為，而是一場心靈的'修煉。在面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境時，保持積極樂觀的心態(tài)至關(guān)重要。要把困難當(dāng)作成長的階梯，每一次挑戰(zhàn)都是提升企業(yè)競爭力的機(jī)會。
《經(jīng)營之心》不僅僅適合企業(yè)經(jīng)營者閱讀，它對每一個想要在生活和工作中追求卓越的人都有著深刻的啟示意義。它讓我明白，無論做什么事，都要有一顆真誠的心，秉持正確的價值觀，才能走向成功。
《經(jīng)營之心》觀后感 6
稻盛和夫先生的《經(jīng)營之心》在觀看之后，我內(nèi)心受到了強(qiáng)烈的震撼與深刻的啟發(fā)。
從稻盛和夫先生的理念中，我深刻體會到經(jīng)營的原點在于正確的經(jīng)營哲學(xué)。一個企業(yè)的經(jīng)營哲學(xué)是企業(yè)發(fā)展的根基，它猶如燈塔，在變幻莫測的商業(yè)海洋中為企業(yè)指引方向。稻盛和夫先生所倡導(dǎo)的“敬天愛人”理念便是這種根基性哲學(xué)的典范�！熬刺臁笔侵缸鹬厥挛锇l(fā)展的客觀規(guī)律，遵循市場規(guī)則、道德倫理和法律法規(guī)；“愛人”則體現(xiàn)了對員工、客戶以及社會大眾的關(guān)愛。這種哲學(xué)并非是高高在上的空洞理論，而是貫穿于企業(yè)經(jīng)營決策的每一個環(huán)節(jié)。當(dāng)企業(yè)面臨利益與道德的抉擇時，遵循這樣的經(jīng)營哲學(xué)能讓企業(yè)做出正確的選擇，不為短期利益所迷惑，從而確保企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。這讓我認(rèn)識到，一個成功的企業(yè)不僅僅是追求利潤的最大化，更是在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時，兼顧社會效益，做到對社會有益、對人類發(fā)展有益。
在企業(yè)的經(jīng)營管理方面，稻盛和夫先生強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者的重要性。領(lǐng)導(dǎo)者的思維方式和價值觀直接影響著整個企業(yè)的走向。一位優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者需要具備“利他之心”，這一觀點給我留下了深刻的印象。傳統(tǒng)觀念中，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者往往被視為追求企業(yè)利益和個人利益的主導(dǎo)者，但稻盛和夫先生卻提出了相反的觀點。他認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)者只有將員工的幸福放在首位，為員工謀福利，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力，才能使企業(yè)獲得更大的發(fā)展動力。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者懷著利他之心對待員工時，員工能夠感受到企業(yè)的關(guān)愛和尊重，從而更加忠誠地為企業(yè)工作，全身心地投入到企業(yè)的發(fā)展建設(shè)中。這種良性循環(huán)不僅能提升企業(yè)內(nèi)部的'凝聚力，還能為企業(yè)在外部市場競爭中贏得優(yōu)勢。
《經(jīng)營之心》還讓我認(rèn)識到在企業(yè)經(jīng)營中，目標(biāo)設(shè)定與堅持的重要性。稻盛和夫先生強(qiáng)調(diào)，企業(yè)要設(shè)定明確而高遠(yuǎn)的目標(biāo)，這個目標(biāo)要能夠激發(fā)全體員工的斗志。同時，在實現(xiàn)目標(biāo)的過程中，會遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，但必須要堅持不懈地朝著目標(biāo)努力。他通過自己的企業(yè)經(jīng)營經(jīng)歷向我們展示了這種堅持的力量。面對經(jīng)濟(jì)危機(jī)、市場競爭等重重壓力，他帶領(lǐng)企業(yè)堅守目標(biāo)，不斷調(diào)整經(jīng)營策略，以頑強(qiáng)的毅力克服了一個又一個難關(guān)。這使我明白，企業(yè)在發(fā)展過程中，不能因為一時的挫折而輕易改變目標(biāo)，只有堅定不移地朝著既定目標(biāo)前行，才能在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中站穩(wěn)腳跟。
員工激勵與團(tuán)隊建設(shè)也是企業(yè)經(jīng)營中的關(guān)鍵要素。稻盛和夫先生認(rèn)為，企業(yè)應(yīng)該營造一種積極向上、充滿活力的工作氛圍，讓員工在工作中找到意義和價值。他倡導(dǎo)的“阿米巴經(jīng)營模式”便是一種有效的團(tuán)隊建設(shè)和員工激勵方式。這種模式將企業(yè)劃分為一個個小的“阿米巴”團(tuán)隊，每個團(tuán)隊都具有一定的自主性和經(jīng)營權(quán)。通過內(nèi)部的獨(dú)立核算，讓團(tuán)隊成員能夠清晰地看到自己的工作成果與企業(yè)整體利益的關(guān)系，從而激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。這一模式讓我認(rèn)識到，企業(yè)要充分信任員工，給予員工一定的自主權(quán)，讓員工在企業(yè)這個大平臺上發(fā)揮自己的才能，實現(xiàn)自我價值的同時，也為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
稻盛和夫先生的《經(jīng)營之心》讓我對企業(yè)經(jīng)營有了全新的認(rèn)識。它不僅僅是關(guān)于如何管理企業(yè)、獲取利潤的方法論述，更是一種關(guān)于人生和商業(yè)道德的深刻思考。在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)世界中，這種經(jīng)營之心猶如一股清流，提醒著我們企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì)和意義。無論是企業(yè)的經(jīng)營者還是普通員工，都能從這部作品中汲取到寶貴的智慧，運(yùn)用到實際的工作和生活中，從而實現(xiàn)個人與企業(yè)、企業(yè)與社會的共同成長與發(fā)展。
《經(jīng)營之心》觀后感 7
稻盛和夫的《經(jīng)營之心》猶如一盞明燈，照亮了企業(yè)經(jīng)營與個人成長的道路。
在觀看過程中，稻盛和夫先生對于經(jīng)營的理解給我留下了深刻印象。他強(qiáng)調(diào)經(jīng)營并非僅僅是追求利潤，更是一種對員工、對社會的責(zé)任。企業(yè)就像是一個大家庭，員工是家庭中的成員。當(dāng)企業(yè)把員工放在心上，關(guān)注他們的需求、成長和幸福時，員工才會真正地投入到工作中，發(fā)揮出最大的潛能。這種理念打破了我以往對企業(yè)經(jīng)營只注重經(jīng)濟(jì)效益的片面認(rèn)知。
稻盛和夫倡導(dǎo)的“利他之心”也極具啟發(fā)意義。在經(jīng)營中，擁有利他之心意味著要站在客戶、合作伙伴甚至競爭對手的角度去思考問題。以客戶為例，只有提供真正滿足他們需求、對他們有益的產(chǎn)品和服務(wù)，企業(yè)才能獲得長久的成功。這種利他并非是一種犧牲，而是一種長遠(yuǎn)的投資。當(dāng)企業(yè)在經(jīng)營過程中秉持利他的理念，就能夠建立起良好的口碑和信譽(yù)，吸引更多的資源和機(jī)會。
他所講述的關(guān)于經(jīng)營者自身的素質(zhì)也讓我深思。一個優(yōu)秀的經(jīng)營者需要具備堅定的信念和積極的人生態(tài)度。在面對困難和挑戰(zhàn)時，不能輕易放棄，要把困難當(dāng)作成長的階梯。這種堅韌不拔的精神在企業(yè)經(jīng)營中至關(guān)重要。企業(yè)的發(fā)展道路上必然會遇到各種危機(jī)和挫折，如果經(jīng)營者沒有堅定的信念，很容易導(dǎo)致企業(yè)陷入困境。
從《經(jīng)營之心》中，我還體會到經(jīng)營是一種哲學(xué)，是一種對人性、對價值的深刻洞察。它不僅僅適用于企業(yè)的管理，對于個人的生活和成長也有著很強(qiáng)的.借鑒意義。無論是在工作還是生活中，我們都可以用這種利他、負(fù)責(zé)、積極的態(tài)度去對待他人和事情。它提醒我們要不斷提升自己的格局，以更廣闊的視野去看待周圍的一切，從而實現(xiàn)自己的價值，并且為周圍的人和社會做出積極的貢獻(xiàn)。
《經(jīng)營之心》觀后感 8
在觀看《經(jīng)營之心》的過程中，我深深體會到了稻盛和夫先生對于企業(yè)經(jīng)營管理的獨(dú)到見解和深厚智慧。
稻盛和夫先生認(rèn)為，一個企業(yè)的經(jīng)營理念應(yīng)該以追求全體員工的物質(zhì)和精神幸福為目標(biāo)，同時為人類和社會的進(jìn)步與發(fā)展做出貢獻(xiàn)。這一點對于我來說感觸頗深，一個企業(yè)的價值不僅僅在于其盈利模式，更在于其對員工、對社會的態(tài)度和責(zé)任。企業(yè)的目標(biāo)不應(yīng)僅僅是追求利潤最大化，而更應(yīng)是提升員工的幸福感，同時在實現(xiàn)企業(yè)自身發(fā)展的同時，推動社會的進(jìn)步與發(fā)展。
在稻盛和夫先生的理念中，我讀到了"溪流匯江河，江河匯大海"的意境。即使再弱小的力量，當(dāng)它們匯集在一起時也能形成強(qiáng)大的力量。這讓我明白了，在我們的工作和生活中，每個人都有自己的力量和價值，當(dāng)我們把這些力量匯集起來，就能形成強(qiáng)大的合力，推動事業(yè)的發(fā)展。同時，每個人都要有一種積極進(jìn)取，不輕易放棄的態(tài)度，這樣每個人就能成為一個堅強(qiáng)的堡壘，為自己的'事業(yè)和生活保駕護(hù)航。
總的來說，《經(jīng)營之心》讓我深刻理解了企業(yè)經(jīng)營管理的重要性，以及如何在工作和生活中發(fā)揮自己的價值和力量。我會積極借鑒稻盛和夫先生的經(jīng)營智慧，努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，為實現(xiàn)企業(yè)和社會的進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。
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